Hubungan Keterbukaan Komunikasi Direktur Utama Kepada Bawahan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Duta Pertiwi Nusantara Tbk.
Mimin Mintarsih
Karya tulis ini dilakukan sebagai tugas akhir yang dimaksudkan untuk syarat gelar sarjana komunikasi. Penelitian dilakukan di PT. Duta Pertiwi Nusantara Tbk, dari tanggal 3 Januari 2009 hingga 10 Pebruari 2009, tujuan penelitian ini dilakukan yaitu untuk meneliti apakah ada hubungan antara keterbukaan komunikasi direktur utama kepada bawahan terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Duta Pertiwi Nusantara Tbk. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah survey dengan pendekatan kuantitatif dan bertujuan deskriptif korelasional antara variabel X (keterbukaan komunikasi direktur utama) dengan variabel Y (produktivitas kerja karyawan). Teknik pengumpulan data melalui kuesioner dan untuk menghitung korelasi antara kedua variabel tersebut dengan menggunakan rumus corelations Pearsons Product Moment. Hasil penelitian dengan menggunakan SPSS 14 for windows yaitu menghasilkan nilai r = 0,404 yang berarti adanya hubungan antara keterbukaan komunikasi direktur utama kepada bawahan terhadap produktivitas kerja karyawannya. Saran kepada pimpinan dalam hal ini yaitu direktur utama PT. Duta Pertiwi Nusantara Tbk, agar selalu menjaga keterbukaan komunikasi kepada bawahan untuk mempertahankan produktivitas kerja karyawan yang tinggi.
- No. Panggil 659.2 MIN h
- Edisi
- Pengarang Mimin Mintarsih
- Penerbit Jakarta : Indonusa Esa Unggul 2009
