Pengaruh Faktor-faktor dalam Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Industri Garmen Tangerang,

SANDY BUDYAWAN _##_

ABSTRAK SANDY BUDYAWAN, NIM 2009-01-005 : Pengaruh Faktor-faktor dalam Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Industri Garmen Tangerang, (dibimbing oleh Sunar Abdul). Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) harus dilakukan secara konsisten. Hal ini sesuai dengan Undang-Undang No. 1 Tahun 1970 tentang Keselamatan Kerja dan Undang-Undang No. 13 tahun 2003, tentang ketenagakerjaan, yang menyatakan kewajiban pengusaha melindungi tenaga kerja dari potensi bahaya yang dihadapinya. Dalam setiap pekerjaan yang dilakukan selalu memiliki resiko. Tujuan penelitian ini adalah untuk meneliti pengaruh faktor-faktor dalam penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja yang terdiri dari 1) Keterlibatan pimpinan manajemen, 2) Pencegahan control dan bahaya, 3) Analisis tempat kerja terhadap kinerja karyawan. Alat analisis data yang dipergunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas, uji reliabilitas, dan analisis regresi linier sederhana. Hasil analisis menunjukan bahwa ketiga variabel bebas yaitu keterlibatan pimpinan manajemen, pencegahan control dan bahya serta analisis tempat kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, variabel pencegahan kontrol dan bahaya dalam penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja merupakan variabel paling dominan mempengaruhi kinerja karyawan, diikuti analisis tempat kerja dan terakhir keterlibatan pimpinan manajemen.

  • No. Panggil 658.4 BUD p
  • Edisi
  • Pengarang SANDY BUDYAWAN _##_
  • Penerbit Univ Esa Unggul 2011